DATA ANALYTICS MANAGER
Empresa de un Grupo multinacional que lidera el desarrollo de proyectos integrales de sistemas de transporte, busca un Data Analytics Manager con experiencia en implantación y arquitectura de proyectos BI / Big Data para liderar los proyectos de analítica del dato dentro del negocio y de Big Data en proyectos de infraestructura ferroviaria IoT.
Tus principales responsabilidades serán:
- Identificar las necesidades de analítica del negocio.
- Realizar la definición de arquitectura y selección del ecosistema/plataforma de gestión del dato.
- Gestionar proyectos transversales de analítica: Cuadros de mando, integraciones, etc.-Liderar los proyectos de analítica del dato dentro del negocio y de Big Data en proyectos de infraestructura ferroviaria IoT.
- Colaborar con el plan de transformación digital aportando know-how sobre gestión y explotación del dato.
- Colaborar con negocio en proyectos donde hay una parte de analytics (ofertas y proyectos).
- Fomentar la cultura del dato dentro de la organización.
- Colaborar en la definición e implantación de plataforma IoT.
Para desarrollar tu trabajo te ayudará disponer de:
- Ingeniería Informática
- Más de 5 años de experiencia profesional 5 años en consultoría y/o implantación proyectos BI / Big Data
- Más de 3 años de experiencia profesional como arquitecto/a BI / Big Data
- Experiencia en herramientas BI: Qlik, Tableu, Power BI, BBDD, AWS, Azure, plataformas IoT y Big Data.
- Conocimiento en lenguajes de programación (Python)
- Conocimiento en explotación del dato: Generación de dashboards
- Conocimientos en calidad del dato (data cleaning)
- Inglés avanzado (mínimo B2)
- Valorable experiencia en sector ferroviario
- Se requiere disponibilidad para movilidad geográfica puntual a nivel nacional e internacional.
Empresa comprometida con la igualdad de oportunidades, ya que creen que la diversidad suma. Trabajan para crear un entorno laboral inclusivo, asegurando en todo momento la no discriminación por razón de sexo, edad, color, religión, discapacidad, orientación sexual o identidad de género en todas sus políticas de Recursos Humanos. Toman sus decisiones de contratación en función de tu experiencia y habilidades.
Ubicación: Bizkaia
REF.010/2022
